サムライ会員向けサポート情報サイト

人事制度コンサルティングの中でとても重要な考課者研修。評価制度を構築しても、考課者によって評価の視点が異なったり、人によって「甘辛」があっては公正な評価は実現できません。そのため、このような考課者研修を定期的に行い、会社としてどのようなことを評価したいのかということを考課者に伝えたり、考課者同士の目線合わせを行います。